Siamo Top Employer Italia 2023!
La nostra azienda ottiene la prestigiosa Certificazione e rientra tra le 141 realtà italiane che si sono contraddistinte per le eccellenti politiche e strategie di gestione delle risorse umane.
Il 2023 inizia con il raggiungimento di un importante traguardo per la nostra azienda, che per il primo anno riceve la Certificazione Top Employers Italia e viene inserita tra le società che offrono opportunità e condizioni di lavoro eccellenti ai propri dipendenti.
Questo riconoscimento premia l’impegno costante del Gruppo per favorire il benessere dei dipendenti, migliorare l’ambiente di lavoro e garantire un buon equilibrio tra vita privata e vita professionale. Welfare aziendale, formazione continua, digitalizzazione del processo di onboarding, monitoraggio costante del wellbeing aziendale, attivazione di una Linea Complaint, valorizzazione delle diversità e della parità di genere, certificazioni di sostenibilità: queste sono solo alcune delle iniziative realizzate lo scorso anno e che ci hanno permesso di entrare a far parte delle 141 aziende Top Employer in Italia e 2046 nel mondo.
“Siamo tra i primi classificati in Italia e in Europa come overall score tra le corporate del nostro settore. Siamo stati premiati al primo tentativo” - commenta Giulia Vitetta, HR & General Services Director di Mashfrog Group – “Questo traguardo è stato possibile grazie alla volontà e all’impegno quotidiano del management e di ciascuno di noi di far di Mashfrog un’azienda bella da vivere insieme. Un riconoscimento che premia il nostro impegno nel creare insieme un ambiente di lavoro aperto, dinamico, ed innovativo, attento ai temi di Diversity, Equity & Inclusion e alle tematiche ESG. Un luogo capace di mettere al centro le persone. È un grande orgoglio e un grande privilegio per me e per noi di Mashfrog continuare a viverla così.”
La Certificazione Top Employers ci è stata assegnata a seguito di un meticoso e approfondito processo di valutazione, durante il quale l'ente certificatore ha richiesto la compilazione di un questionario di 350 domande, categorizzate in sei macro aree (Steer , Shape, Attract, Develop, Engage, Unite). Nel corso dell’analisi abbiamo dato evidenza delle nostre best practice, con un particolare riferimento ad aspetti specifici quali strategie aziendali, ruolo del management, sostenibilità, engagement dei dipendenti, wellbeing, formazione, comunicazione e Diversity & Inclusion, ricevendo un overall score dell'87%. Un ottimo risultato, tenuto conto che il benchmark mondiale è 85,19% e quello italiano è 83,78%.
Il percorso per raggiungere la certificazione è durato circa tre mesi ed ha coinvolto tutte le funzioni HR, coadiuvate dalla collaborazione dei team General Services, Comunicazione e Marketing.
